Muhammad Iqbal Muhaimin, et al. “Pengaruh Reward Dan Work-Life Balance Terhadap Retensi Karyawan Melalui Job Satisfaction Sebagai Mediasi Pada Generasi Z Di Coffee Shop Pontianak”. Menulis: Jurnal Penelitian Nusantara, vol. 1, no. 6, June 2025, pp. 169-81, doi:10.59435/menulis.v1i6.339.